如何调节队内的矛盾的。一个组合存在不同的人就会存在矛盾。
虽然她们都知道李宇浩和少女时代的关系非常好。朴初珑还是惊讶的看着李宇浩“会长oppa，你说孝渊前辈和泰妍前辈大吵过？”
结果李宇浩说的那些劝解她们好像没有记在心里，反而是泰妍和孝渊吵架她们听到后瞪大了眼睛好奇起来。
“是啊，吵过，她们队里九个人，都有着各自的脾气怎么可能不吵架？她们又不是每一个人都是徐贤那么好脾气。上次我和泰妍、孝渊我们吃饭的时候，孝渊就对说了，当初她们还在《gee》的时候就在待机室大吵了一架。”
“为什么呢？”
“好像是在录制的时候泰妍跳舞的时候犯错了。但是那一次孝渊拍摄出来的画面非常的好。所以就吵了一架，孝渊觉得泰妍是做得好的，当时只是没有认真..呵呵，不过吵了，当时发泄了就好了。我说这些只是想告诉你们，组合人员多，每个人的性格和生长环境不一样那么就会存在问题。出现了问题一定不要闷在心里，大家坐在一起，好好的解决才是唯一的办法。做忙内的对姐姐们有不满的也要及时的说出来，夏荣你也不是徐贤。你没有她那种受气包和坚定不移的性格，所以一定要多和欧尼们沟通。”
吴夏荣点了点头回应着“嗯，我知道了。谢谢会长oppa。”不过她的心里诽谤着李宇浩的话语‘就算我有不满，我哪敢给这些欧尼们说啊。’
李宇浩并不知道组合的忙内是最受压迫的，姐姐说话，她只有听的份，没有反驳的份。当然李宇浩的话也说得没错，矛盾积压产生了后果是很可怕的，那只是针对着原本就火爆脾气的人。但是还有一种情况是..一次忍，二次忍，三次四次就成为了习惯。
作为队长和队内王大姐的朴初珑听到李宇浩的话。却频频点头，她觉得很有道理。组合要‘长寿’那么队内就必须和谐。组合是大家的，并不是以某一个人为主的。所以朴初珑也觉得应该让大家都提意见。如果说以前
-->>(第2/5页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）