浩良也不再去多想，毕竟人和人之间，很多时候，是无法用常理揣测的。
李南和邹浩良交流了一阵子，便返回自己的办公室，他首先要着手将考核办法细化出来。
本来，这个事情，是应该交给党政办或者直接让企业引资办来做的，但是李南现在只怕也不容易使唤动党政办的人，至于企业引资办那就更不用指望了。
所以李南只能自己动手。
这也是没有办法的事情，他只是一个挂职的镇长助理，人又年轻，镇政府里面随便拉一个人出来，资历都要超过李南。
资历不够，只能自己多辛苦了。
幸好，这个事情对于李南来说，并不是什么难事情，毕竟关于干部的考核方面的文件资料，李南之前也看过不少。
再加上，李南已经翻阅了很多关于沿安镇的相关资料，对这里的情况已经有了大致的了解，所以动起手来，很快便将这个考核办法弄完了，几经修改，便算是订了稿。
原本李南是想马上去找邹浩良，请他看一看自己弄出来的考核办法的，但是想了一想，李南还是忍住了，决定明天再去找邹浩良商量。这样方不会显得自己毛毛糙糙的。
这就是官场上面的一些小细节，或许当李南马上拿着自己拟好的方案去找邹浩良，会让邹浩良觉得李南的动作很快，但是与此同时也会觉得李南有些浮躁，甚至在心中觉得李南搞出来的东西，没有经过认真的思考。而时间上缓一缓，那情况又不一样了，至少不会让邹浩良觉得李南不稳重。
接下来，李南便开始思考如何把沿安镇的招商引资工作做好，之前的情况暂且不说，其实招商引资工作在金杰军的领导下，做得极差，对于李南来说，是一个不错的机会，基础差了，李南就容易搞出成绩来。不然的话，如果基础被垫得老高老高的，那李南接手，压力就大了，能够保住现状就不错了，要想搞出成绩谈何容易。
“嘿嘿，金杰军这家伙，倒是给我留下了一个烂摊子，但是正因为这
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