织落实。”
这段时间，他也对督查室的工作流程有了一个全面的了解，接到一个督察事项以后，首先要情况进行分析、然后确定责任相关部门，确定督导方案，随后协调相关部门召开调查，并对事情的处理提出相应的意见，对于督导的事情，要进行后续跟踪了解，把相关情况编入督导专报供领导及各区县、部门了解情况。
李南汇报自己的办公室，便将督察一科的科长张松艺叫了过来，将汪明迪的批示拿给他看，道：“对于这个事情，我们要尽快落实，这方面，你的经验肯定是比我丰富的，首先你谈谈你的看法吧？”
张松艺已经接近四十岁了，还是副科级干部，对仕途倒也没有太大的奢望，是督查室的老人，对督查室的各项工作都十分地熟悉。
对于李南这个新来的顶头上司，张松艺一开始还是有些不以为然的，觉得李南太年轻的，到了督查室，只怕会像一般年轻人那样，年轻气盛，以为督查室就是手握尚方宝剑一般，要大肆表现一番。可是李南上任以后，并没有什么作为，更多的只是让自己给他找了不少的资料去看去学，特别是对之前的一些督察专报都进行了详细的研究。这次对于汪明迪批示督办的事项，李南并没有急着表明自己的态度，而是征求自己的意见，这让他张松艺感到意外之余，对李南的感官有了很大的变化。
“看来这家伙，倒是有几把刷子，不愧是在基层当过一把手的，做事很有一套。”张松艺心中暗想道，对李南的轻视之心较少了许多，毕竟李南是他的顶头上司，能够认真征求他的意见，也不摆上司的架子，让他还是很受用的。
略一思索，张松艺便给出了自己的建议，首先要搞清楚举报信中那个年轻女副校长的提拔，是否符合相关规定，其次是针对那个副校长收受贿赂的事情，首先要确定是否属实，其次是要确定是否跟周仁庆相关。至于周仁庆和那女副校长是否有不正当关系，这个其实是次要的，毕竟这个事情没有明确的证据，如果两个人都不承认的话，别人也无
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