一路青云

唆的使用。七八年前，当海州地区其他区县教职工的平均工资还是三百多不到四百的时候。老凤山市教育系统的人均工资就已经达到五百多了。可是现在，凤山管理区周边区县教育系统人均工资已经达到六百多甚至七百多了，凤山管理区教育系统的人均工资反而降低到四百出头。即使这样，也不能够保证足额发放。从今年年初看来，凤山管理区教育局就开始拖欠教师的工资。截止到目前为止，多的被拖欠了八个月，少的也被拖欠了四五个月。为了这个事情，梅年山这个教育局局长没少被教师们咒骂，可是他也没有办法，知道管理区没有钱，所有部门都被拖欠着工资，又不独独是教育部门一家。可是，眼看到教师节了，如果不给老师一点表示。那实在是说不过去了，因此梅年山才大着胆子硬着头皮让办公室主任写了一份请款报告，来找徐国栋批准。

    听到徐国栋一口拒绝了自己，梅年山脸色顿时变得很难看。

    “主任，教育系统的教职工已经勒了大半年的裤腰带了，再勒下去，可是要饿死人了！”梅年山叫了起来，“这几年来，咱们凤山教育系统的优秀教师已经流失的非常严重，再这样下去。恐怕教育系统的老师都要跑光了。主任，不管怎么样，你一定要想办法给我解决两到三个月的工资啊！不然我回去没有办法向教师们交代啊！”

    徐国栋眉毛紧锁起来。他也知道梅年山说的是实情，本来老凤山市是一个教育大县。高考录取率甚至要比海州城区还要高出七八个百分点。可是随着优秀教师的逐渐流失，凤山管理区的教育质量快速下降，现在已经到了惨不忍睹的地步，高考录取率在海州市所有区县中排名最末，实在是对于他这个最重视教育的地区一把手一个绝大的讽刺。而且梅年山提出的要求也不过分，拖欠了教师们大半年的工资。趁着这个教师节的当口，先给大家补发了两三个月的工资，要求绝对不算过分。

    可是这件事情说起来容易做起来难啊！原来整个凤山管理区教育系统从公办幼儿园到区属中等职业学校，参同事业编

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