的智囊呢！换成古代，这妥妥是国师待遇。
“我认为当前要解决三角债的问题，必须要对私营企业进行控制！”
一名国企的老总，气势汹汹的说道：“私企的存在严重破坏了我国的经济秩序，对国营企业的运作更是非常的不公平！私企的工人，每天工作十多个小时，工资不过一二百块。不仅没有休假、劳动福利，甚至连养老金和职工伤病都不负责。我们中国还是社会主义国家吧？可我们的私企工人的待遇，还不如资本主义工厂里的工人呢！最重要的是，因为不用负担这部分支出，私企的成本比国企要压低太多，这就导致了国企普遍的经营不善，是这次三角债和下岗潮的罪魁祸首！”
这位老总说完，对面就有人站出来开始反驳：“这话可不能这么说，私企的成本低吗？我看未必。国企能够方便的从银行贷款，私企行吗？国企有充足的原材料供应，私企行吗？国企如果觉得工人工资福利待遇高，可以降低这部分成本，然后让国企和私企一起竞争，看看工人会选择哪一边啊！”
站起来的私企老总不是别人，胡文海和他还曾经有过一面之缘，他正是如今在社会上已经打出名号的红豆集团老总周耀庭。
服装是人力密集型产业，但也是如今中国的一大主力产业，红豆来参加这次会议，显然是有其代表性的。
至少在服装领域，如今国企在市场上的颓势已经想当明显，早已被私企打的溃不成军。
在这方面周耀庭可以说是说话理直气壮，你国企不服气，可以啊！大家都站在一个水平线上再打一次，败的肯定不会是红豆。
即使真如那位国企老总所说，要对私企进行控制，也要问问全国消费者同不同意。是选择五花八门的私企服装，还是千篇一律的国企服装。
这个问题根本不用问出来，就是国企老总本人恐怕都不能再接受自己去一年到头只穿一个款式的衣服了。
这场会议从一开始，就陷入到了唇枪舌剑的较量之中。国企和私企互怼
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