太、go、raina、。甚至包括从dsp离开的具惠善，最终是在s?m没有机会才去了yg获得了成功。
外界对于s?m错过如此多的优秀人才，只能够感叹一句，不是s?m不珍惜，只能够说是s?m公司练习生的人才太多了，多到足以可以放弃这些优秀的人才而不感到惋惜。
当然，真的不觉得可惜嘛，至少一个权志龙，相信s?m公司就会后悔的要死。但总的来说，s?m练习生人才太多了，有资本浪费的起。
然后就是dsp，真正错失的练习生，而且今后出道发展的比较好的，也就是孙丹菲和具惠善，李起光和文俊英也算。
至于还有一些错过的练习生最终出道成为了艺人，但发展一般，不足以让dsp感觉太可惜。
因此，外界对于dsp的评价，那就是最会把握人才的经纪公司，基本上能只要是dsp公司的练习生，只有很少的人会错过，基本上都被dsp所发展和培养。
至于yg，虽然错失的人才最少，比较有名气的也就是金峻秀和张贤胜而已。就人才流失而言，yg无疑是最少的。
但yg的情况跟另外三家不同，yg是太专业性了，主打hip-hop风格。基本上有hip-hop天赋和潜力的人，首选就是yg公司。
而只要你真的有hip-hop天赋和潜力，yg公司也绝对不会错过。这种单一风格的收人方式，不仅让yg的练习生是四大经纪公司最少的一个，同时也是流失人才最少的一家公司。
但因为yg的单一性，直接导致了人才基本上不太可能会流逝，虽然yg错过的人才最少，但外界对于yg的评价不是什么最会把握人才的经纪公司，那是dsp。yg只能够说，太单一性，hip-hop人才少，基本上也就不会错过，算是专业领域的绝对强者。
最后就是jyp错失的人才了，一想到jyp错失的人才，金昱范真的想要替jyp的boss朴振荣感到惋惜，甚至恨不得宰
-->>(第7/9页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）