入选的时候就被提拔为干部，即刻通过处理一部分干部工作，用成绩来证明自己，有立刻成为干部，成为同一学级的新成员领导者的资质。不过，相对老资格的干部来说，这些工作自然都是“轻松容易”的。
在这个阶段，即便是我这样的优等生，想要深入接触更具备考验性的工作，学生会也是不提倡的。学生会有自己的一套流程和培养干部的方法，并有专门的人员，对这套流程的效率和效果进行观测和判断，在收集够足够的经验数据后，才会着手对一部分的确是“不适宜”和“跟不上”的地方进行调整，这种调整放在整个学生会存在的历史里，都是一个相当缓慢的流程。一个从高一就当上干部的成员，到了他毕业的时候，学生会运作机制都没有做过一次调整，是十分常见的情况。
不过，我想，如果学生会察觉到“神秘”的出现，并受到巨大的冲击，从而认知到一直良好的运作机制到了经受考验的时刻，那么，调整一定会很快来临，而且，将会格外的有效率。
这个学校是很古怪的，只有成为了学生会干部，的确接受了实事任务，又有其它学校的情况认知作为对比时，就会深刻感受到这一点。
学生会向社会伸出的触手，自身的权限范围，运作机制的效率性，都太过惊人了，有许多事情，根本就不是区区一个高中生所应该接触的。这里可是面向大学象牙塔的升学重点，而不是面向社会熔炉的技术学校呀。
不过，在我看来，可以接触到这些本不是高中生应该接触的事情，学生会的大多数成员都以此为豪，并不觉得有什么地方不对——现在想起来，在末日幻境里的我也是这样的，尽管，我似乎更加敏感一点，但的确没有出现“这个学校和学生会不对劲”这般有力而明确的想法。
如今，我又再度回到了这所学校，虽然世界已经不同，但是，这所学校的古怪，看起来并没有多大改变。只不过，我所要面对的情况，的确和最初在末日幻境中生活的我，已经完全不同了。所以，对这所不变的学校，
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