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四喜现在就坐在田中的面前，正有些诧异的望着田中，他不是很明白田中为什么要找他，很显然模具系这么小的地方，不可能升两个班长的，他喊自己过来，难道就是为了安慰一下四喜那受伤的心吗？
四喜在看着田中，田中也在观察四喜，不但这一刻在观察四喜，从四喜被罗全解除所谓的观察期之后，田中一直都在观察四喜，四喜并没有让他失望，虽然有着几天的不安心不稳定和落魄，但随后很快他又快速的全身心的投入了工作当中，并没有因为自己起落而影响到他的工作和工作态度，在这一点上，田中非常的满意。
日本公司不需要天才，他需要的是一些肯踏踏实实满腔热血的去做事的干才，四喜在这一点上做的很好。并没有好象别人一样的一天到晚的望着那悬空的位置。
听领导的话，肯干，并且能干，还毫无怨言，四喜能做到以上的这些，也不枉田中为了他和山本干上一架了。
前两天在公司的升职名单最后的调整中，山本和田中吵架了，为的就是赵四喜。
当山本看到升职名单中有赵四喜的名字的时候，开始强烈的反对了，理由很简单，赵四喜这家伙不听话，资历也不够，不能升职，一旦开了这样进来半年不到就升职的先河的话，就会出现比较大的问题，影响到公司的正常运转。另外他的技术也不行，因为他的个人失误，曾经导致了公司几千个部品的报废，损失很大，这样的人怎么可能升职呢？如果升这样的人，不是间接的要大家来踊跃犯错吗？
对于山本的这些话，一向温和的田中不知道吃错了什么药，突然给予了强烈的反击。
“赵四喜不听话？是你是他的部门长还是我是？我从来都没有觉得他有任何不听话的成分，对于赵四喜这个人，我觉得他非常的听话，至于你说的所谓资历不够的问题，我觉得完全没有必要谈论这个问题，我们公司还是一个非常年轻的
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