返回

孙策的野望

首页
关灯
护眼
字体:
第184章 招揽三标准(第2/5页)
   存书签 书架管理 返回目录
sp;“怎么个标准法?”程普好奇问道,只是按照朱信的意思,是打算接纳薛礼。

      “卖主求荣,自私自利之辈,我们不要,这是底线,各位觉得如何?”朱信看向众人。

      “这个可以!”众人想了想,点头同意。

      “底线之上,设置三个招揽标准。”朱信伸出三个手指,“未加入任何势力,或非我方敌对势力,主动来投者,为第一序列。可以按照能力重点培养,优先提拔。”

      “也就是说,必须要能力足够,有价值培养的,才优先提拔?”吕范提问。

      “若只有军候的实力,总不能直接提拔为校尉,或者将军吧?”朱信反问。

      “说起来,惟实以前也说过,对官员进行考核。”周瑜倒是想起来那么一件事,“可要如何判断,一个人的能力,到底可以达到什么程度?”

      本书由公众号整理制作。关注Vx【书友大本营】,看书领现金红包!

      “我觉得,先要在一个职位上三年,有拿得出手的成绩,这样的人优先获得升迁。没有拿得出手的成绩,但治下没出什么乱子的,算中等,可以平调他处看看情况。若在这个职位上,出了乱子,对我方造成影响的,那么就要考虑贬职。若三年内,治下出现民变等大规模事件的,要考虑革职。”朱信解释道。

      “那只是官员,武将这边呢?”黄盖比较关心这个。

      “先是训练是否达标,其次是否有贪墨军饷和军资的情况,第三是军队是否有扰民的现

-->>(第2/5页)(本章未完,请点击下一页继续阅读)
上一页 目录 下一页