吉恩-本特纳是公司的主导演，拍摄工作一直都是他全权负责的，也成为了公司的核心人员之一。
丹妮斯还想着分给吉恩-本特纳少量的股份。
这个提议还没有执行。
考虑到公司未来很大的不确定性，丹妮斯和安迪商量一番，决定股份的事情还是留到成立一年以后再看，到时候公司能发展到什么规模，未来能有多大的潜力，都可以看出一、二了。
四人召开了一个小会议。
丹妮斯提出了公司发展遇到的问题，“我们之前拍摄的十几个小短片，收到了不错的效果，合作媒体网站上的点击量也不低，但短视频是免费观看的，光是依靠广告收入，盈利效果太差了！”
这是最大的问题。
短视频倒是很受欢迎，可盈利效果并不好，单单依靠广告收益，也只能维持公司的正常运转，想要再向前发展，就必须要有拓展更多的盈利模式。
丹尼斯、安迪以及吉恩-本特纳，三人早就讨论过这个问题，他们只是想听听张扬的看法。
“你是说盈利手段单一？”
“对。”
几个人都看着张扬，张扬也皱着眉头思考起来，这个问题对于了解未来趋势的他来说，其实不算是太复杂，他思考一番就说道，“我们需要打造品牌！”
“品牌？小视频还有品牌？”
“当然。”张扬道，“品牌很重要，我们的公司是一个固定的团队，演员也是固定的几个，可以试着给每个演员取一个有意思的艺名，艺名必须是固定的，每期的小视频短片，名字也不改变，全都统一了名字，会很容易被观众记住。”
“等拍摄了许多的视频，观众都会知道演员的名字，这能够让演员拥有知名度，我们的短视频也要打造系列剧，不要一期一期的分开，最好是有衔接的条理性。”
“比如说一个演员，这一期扮演的是学生，下一期还要扮演学生，连续的期次就会给观众留下深刻印象，
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