37; 无广告纯净版)
早知道这个办法这么有效，当年就应该不管三七二十一先把人揍一顿再说。
唉，过去的事还是不说了。
将挤歪的领带打好，季余拍了拍自己的脸颊，和其他上班族一样快步走进大厦，终于赶在九点之前打卡。
他所在的公司是一家私企，规模不算很大，但也不算小。
因而各种规章制度都比较严格，比如打卡慢一秒都算迟到。
平时早上的气氛比较轻松，今天季余却敏锐的感觉到不一样的地方。
“小陈，发生了什么事，怎么大家都一副严肃的表情？”
季余把背包放到办公桌上，小声问坐在隔壁桌的小陈。
平时会跟他开玩笑的小陈这一次仿佛没听到他的话，埋头敲着键盘。
季余皱了皱眉，没再跟他说话，很快他就知道怎么回事了。
公司要裁员。
原因是公司这一年收益不太好，接连解散了几个亏钱的项目，不少员工无事可干，对公司来说就是负担。
所以这次裁员的规模比以往任何一次都大。
不止他们所在的总公司，连同分公司也要裁员。
季余只是一名普通员工。
像他这种没有背景，工作时间甚至还没有一年的员工，升职加薪是轮不到他们的，但裁员能轮上。
所以他中奖的机率很大，这不是他自夸的，有时候他的直觉还是蛮准的。
在公司餐厅吃饭的时候，季余再次感受到那种员工们担忧自己中奖的烦躁气氛。
季余端着餐盘，看了眼跟另一个要好同事窃窃私语的小陈，没有走过去，在附近找了个空位坐下。
天大地大，吃饭最大，如果自己注定被裁，想得再多也没用。
季余都要被自己难得的好
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