,一个则认为儿媳妇是无法无天故意作对。老人有点意见要理解啊,有孩子了妈妈肯定要辞职的啊,本来也不是什么金饭碗……
赵兴夫盼望着其乐融融的一天,病急乱求医,指望杨景行能在中间起点什么积极作用。杨景行当然是有心的,但是也只能尽力而为,效果不敢保证,这事也急不来。
说起一一,虽然还不肯开口叫爸爸妈妈,赵兴夫却是一往无前的态度:“……特别听话,让她不看电视了就马上不看,吃完饭了要自己端碗,不知道往什么地方送,尿裤子就躲,不让人知道……不知道福利院过了些什么日子。特别晚上,小孩天性,睡在妈妈怀里……你看着就想哭。”
其实两口子对收养的功课做得很足,各种理论知识储备了很多,但是实际操作起来,就纸上得来终觉浅。
杨景行问:“名字取没?”
赵兴夫说还没呢,不是有个象征性的公示期么,主要还是想把取名字这殊荣交给奶奶,但愿有点效果。
星期六,杨景行跟峨洋的合伙人碰头开会,百万巨款已经到位,这就要开始花了。计划新增六名员工,五个编辑什么的,一个程序员。
重点是这个程序员,以王成川和王建贤的了解,真正具备那种独立开发能力的,年薪得三十万起,还不好挖。如果能找到胜任这份工作的,王建贤也不端着了,说自己和王成川恐怕也只能给人家打打下手。
杨景行尊重专业技能,让两位合伙人通过自己的资源去大胆寻找勾引,年薪五十万也行,空缺的资金自己来填补。
星期天,杨景行又跟成路开会,这次比较严肃,五个人都重签合同,算是严格意义上的经纪约了,尽量精简了还是厚厚一沓。
可能是还没看到自己赚大钱的前景吧,付飞蓉和成路四人都无所谓的样子,根本不需要时间思考,合同也不细看,边听庞惜解说边都签字画押了。
合同签订之后,杨景行就开始今年的计划打算了,之前计划的至少六个不同的音乐节倒
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